生活里，有时会陷入一种不依不饶的纠缠困境，那种感觉就像陷入泥沼，越挣扎陷得越深。
小敏最近就被这样的困境缠上了。她在一家公司做文职，和同事小李因为一次工作上的误会起了争执。本来同事间有摩擦很正常，把话说开也就没事了。可小李却不这么想，从那之后，处处跟小敏作对。
小敏负责整理文件，小李就故意把文件弄乱，还装作无辜的样子；小敏在工作上有什么新的想法，小李就在领导面前说风凉话，贬低小敏的提议。小敏一开始想着息事宁人，不想把关系闹得太僵，可小李的不依不饶却变本加厉。
小敏心里委屈极了，她不明白，不过是一点小事，为什么小李就揪着不放呢？她尝试和小李沟通，可每次小李都态度恶劣，根本不给她好好说话的机会。小敏的工作状态也因此受到了很大影响，每天上班都提心吊胆，害怕又会被小李刁难。
渐渐地，小敏发现自己也陷入了一种怪圈。她开始关注小李的一举一动，只要小李有什么动静，她就紧张起来，琢磨小李是不是又要给自己使绊子了。这种过度的关注让小敏疲惫不堪，她感觉自己的生活都被这种不依不饶的纠缠填满了。
后来，小敏的朋友知道了这件事，劝她不要把精力都放在小李身上。朋友说：“你越在意，她就越来劲。你把自己的工作做好，别理她，慢慢她觉得没意思，可能就不纠缠了。”小敏听了朋友的话，决定试试。
她开始把注意力重新放回工作上，努力提升自己的能力，对小李的刁难不再那么在意。一开始，小李还是照旧找小敏的麻烦，但小敏不再像以前那样生气或者委屈，只是淡淡地回应。慢慢地，小李好像也觉得没趣了，找小敏麻烦的次数越来越少。
小敏终于从这个不依不饶的纠缠困境中走了出来。她感慨，生活中遇到这种纠缠的时候，不要陷入对方的节奏，保持自己的节奏，专注自身，或许才是摆脱困境的好办法。
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